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重庆市荣昌区人力资源和社会保障局 重庆市荣昌区文化和旅游发展委员会 关于推荐重庆市文化旅游系统先进集体和 先进个人的公示
日期:2023-10-26
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根据《重庆市人力资源和社会保障局重庆市文化和旅游发展委员会关于评选表彰重庆市文化旅游系统先进集体和先进个人的通知》(渝人社〔2023〕295号)要求,经基层推荐,我区研究决定,拟推荐 重庆市万灵山旅游开发集团有限公司 为重庆市文化旅游系统先进集体, 黄秀英、蒋兴宇 等2名同志为重庆市文化旅游系统先进个人,现予以公示。

一、公示期

2023年10月27日-11月2日(5个工作日)

二、先进集体和先进个人

(一)先进集体(1个)

重庆市万灵山旅游开发集团有限公司

(二)先进个人(2个,按姓氏首字母排序)

黄秀英 荣昌区加合非遗职业培训学校校长

蒋兴宇 荣昌区文物保护管理所副所长

三、 受理地点及电话

地点:重庆市荣昌区文化和旅游发展委员会办公室

通讯地址:重庆市荣昌区行政中心A623室

电话:023-61471960

联系人:杨永丽

四、公示要求

1.如对公示内容有异议,请以书面、署名形式反映。

2.反映人必须用真实姓名,反映情况要实事求是,真实、具体、敢于负责。不允许借机捏造事实,泄愤报复或有意诬陷,一经查实,将严肃处理。

3.受理机构对反映人员和反映的情况严格保密。

重庆市荣昌区人力资源和社会保障局 重庆市荣昌区文化和旅游发展委员会

2023年10月26日


重庆市万灵山旅游开发集团有限公司

先进事迹材料

近年来,万灵山公司在荣昌区委、区政府的正确领导和大力支持下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导思想,深入学习贯彻党的二十大精神,抢抓成渝地区双城经济圈国家战略机遇,做新做精文旅产业发展,做深做强国企实体经济转型,并取得显著成效。

一、守初心担使命,切实坚定政治立场

一是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习党的二十大精神,严守党的政治纪律和政治规矩,始终做到令行禁止、政令畅通,切实把“两个确立”政治成果转化为做到“两个维护”的政治自觉。二是完善内控制度建设。公司成立了以主要负责人为组长的内控体系建设领导小组,制定了《内控体系建设实施方案》及《 2022 年内控制度建设责任分解》等 5 项制度,修订完善《财务管理办法》《物资采购管理办法》等制度 20 余次。

二、深改革优结构,激发国企发展新动能

一是瞄准市场强转型。推动下属子公司实体化运营,成功拓展政府投资项目代理建设、城区共享电单车、城区停车场建设、新能源电动车充换电及电能储存等业务版块,有效提升国有经济活力和抗风险能力,逐步将实体化公司打造成为自主经营、自负盈亏、自担风险的市场竞争主体,激发和释放企业发展的内生活力。二是服务民生勇担当。全力抓好疫情防控,出动约 700 人次支持抗疫前线,投入约 3000 万元做好疫情隔离酒店后勤保障工作。持续巩固脱贫攻坚成果,通过消费帮扶投入 350 万元支持西藏昌都巩固拓展脱贫攻坚成果;投入 500 余万元购买丰都扶贫产品;以多渠道、多形式投入资金约 445 万元支持镇街实施文旅、农旅及农田水利基础设施项目,助力巩固脱贫攻坚成果。

三、优资源强服务,文旅融合迈上新台阶

一是构建旅游发展格局。以“文旅上档次,农旅有特色,体旅出精品”为目标,累计投入资金约 16 亿元,新建或升级改造景区精品旅游项目 20 余个、各类基础设施配套项目 100 余个,举办各类体育赛事 150 余场,形成以万灵古镇、安陶小镇、夏布小镇及古佛山景区为四大重点的“ 1+4+N ”旅游格局。二是多元探索文旅融合。配合区文化旅游委开展“重庆好礼”系列活动筹备工作,积极筹备“繁荣昌盛好·乐在元宵节”“千年荣昌·历史文化周”“七夕河灯文化节”等大型活动,开发“海棠红”“ 1373 ”系列酒品、“繁荣昌盛好礼”及“千年荣昌”等系列文创产品,充分借鉴吸收外地先进经验,探索“非遗 + 文创”融合发展新路径,推动“文商产旅”深度融合。


蒋兴宇同志先进事迹材料

蒋兴宇,女,汉族,1982年6月生,大学学历,重庆市群众文化馆员,重庆市荣昌区文物保护管理所副所长、非遗保护中心负责人,重庆市非遗保护协会理事。从事非遗保护工作11年来,她爱岗敬业,刻苦钻研,开拓创新,追求卓越,始终以积极的心态、饱满的热情投入工作中,为全区非遗保护工作做出了积极的贡献。

一、政治思想坚定。 她积极参与党支部政治理论学习,在常学学新中坚定理想信念,在学思践悟中牢记初心使命。

二、业务能力过硬。 她多次承担大型非遗文旅活动的策划者和执行者,在非遗项目和传承人申报、第四届重庆非遗暨老字号博览会、千年荣昌 · 历史文化周等重要活动和工作中发挥了积极的作用。主笔撰写的荣昌陶器制作技艺保护实践案例获文化和旅游部“全国非遗保护实践优秀案例”。参与撰写的《关于青年非遗代表性传承人培养路径的调研报告》获得中央和国家机关工委“关键小事”调研攻关活动“一等奖”。

三、工作作风扎实。 她谦虚好学、不骄不躁,有激情、有干劲,不怕苦不怕累,主动协助同事,主动加班加点完成领导交办的工作任务,体现了扎实的工作作风和应有的责任担当。在2021年至2022年文化和旅游部非遗司借用期间,被文化和旅游部非遗司年度考核为“优秀”。


黄秀英同志先进事迹材料

黄秀英,女,汉族,1975年3月生,重庆荣昌人,荣昌区妇联兼职副主席、工商联副主席、荣昌夏布市级代表性传承人。

2003年,创办了加合夏布公司任董事长,在从事荣昌夏布产业近30年来,不断对荣昌夏布织造技艺革新改造。2013年主持参与的《全手工天然夏布的纯天然植物染色工艺》发明获国家知识产权局发明专利;2016年主持参与的《一种用于半自动化手工织布的纬线机》《一种用于半自动化手工织布的木头支撑机构》《一种用于半自动化手工织布的张力调节棒组》等7项发明获国家知识产权局实用新型专利。

多年来坚持产业扶贫、基地扶贫、技能扶贫、示范扶贫,创建“乡村振兴巾帼建功”夏布培训基地2处,教育实践基地3处。加合夏布主动与中国妇基会、荣昌区妇联、荣昌区文化旅游委和其他一些社团、乡村联合,举办各种讲座、培训班和展览展示,向广大农村妇女、校园里的学生传授夏布生产技艺和夏布手工技艺,帮助农村妇女学会一技之长,实现在家门口创业创新,增加收入,脱贫致富,实现乡村振兴的良好愿景,实施“造血式”扶贫。累计开展荣昌夏布手工制品培训进农村、进社区、进学校等培训活动100余场,培训人数约3000人次,带动产业200余人每月增收1000余元,提高乡村妇女的经济收入和生活品质,实现乡村振兴的战略目标。


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